El Ayuntamiento de Castuera (Badajoz) ha publicado las bases de constitución de varias bolsas de trabajo para cubrir las vacantes que se puedan producir en la residencia de mayores de este municipio. La convocatoria incluye a los enfermeros y auxiliares de enfermería.
Según rezan las bases esta convocatoria tiene como objeto la confección de una bolsa de trabajo para la contratación con carácter laboral temporal de personal para la residencia de mayores «La Serena» de Castuera (con la que cubrir las bajas por accidente laboral, bajas por ILT, bajas por maternidad, sustituciones por vacaciones o satisfacer necesidades extraordinarias de personal, incluida la cobertura interina de vacantes de plantilla producidas por excedencias, jubilaciones o renuncias al puesto de trabajo).
A los interesados en optar a los empleos en el área de Enfermería se les exige estar en posesión del título de DUE o Grado.
Los interesados, que tienen de plazo hasta el 11 de febrero para presentar su solicitud, no deben realizar examen ya que las bolsas se rigen por el sistema de concurso (un tribunal examinará los méritos profesionales de cada uno de ellos y dispondrá la lista de admitidos provisional en base a diversos baremos).
Las bolsas de trabajo que resulten de este proceso serán cerradas y rotatorias, permaneciendo vigentes hasta que se determine lo contrario por resolución de la Alcaldía de Castuera.
En el siguiente enlace tienes el acceso a las bases completas y al formulario para inscribirse en este proceso de empleo público. Gabriel Ferrándiz/COECS.