La Fundación Rey Ardid precisa incorporar a un/a enfermero/a para trabajar en sus residencias de mayores de Teruel y Calamocha (Teruel). El centro ofrece un contrato temporal para suplir vacaciones a jornada completa, con incorporación el 31 de julio y que durará hasta el 10 de septiembre. El horario es flexible, a convenir con turnos de mañana y tarde.
Para aspirar a este puesto, es necesario contar con el Grado o la Diplomatura en Enfermería, y estar colegiado/a. La persona contratada se ocupará de realizar los ingresos de los nuevos residentes (valoración inicial, revisión y análisis de los informes médicos que aporte…) y pautar lo necesario y el destino a planta; llevar a cabo controles de constantes vitales (peso, tensión arterial, glucosa…) de forma periódica, y realizar extracciones de sangre para su analítica y gestión con el Centro de Salud.
También tendrá que aplicar inyectables en los casos necesarios; realizar las curas médicas de los residentes; supervisar a usuarios con alimentación nasogástrica o PEG y con oxígeno, y cambiar sondas. Entre sus funciones también se incluye el cambio de sondas; reuniones de PAI con Dirección de la Residencia y el resto del equipo; participar en las reuniones con el equipo técnico, e informar y orientar al equipo sobre posibles ulceras y pautar cambios posturales.
Las personas interesadas pueden enviar su currículum a la dirección o llamar al teléfono 976 799 949 para solicitar más información. El Colegio Oficial de Enfermeros y Enfermeras de Castellón actúa en este caso concreto como una mera herramienta de difusión de la información y en ningún caso se hace responsable de las condiciones recogidas en esta oferta. COECS/Fundación Rey Ardid