Inicio EMPLEO CRUZ ROJA ABRE UN PROCESO DE SELECCIÓN PARA INCORPORAR UN ENFERMERO O UNA ENFERMERA EN ELCHE (ALICANTE)

CRUZ ROJA ABRE UN PROCESO DE SELECCIÓN PARA INCORPORAR UN ENFERMERO O UNA ENFERMERA EN ELCHE (ALICANTE)

por I. F.

El portal de búsqueda de empleo Infojobs ha publicado una oferta de trabajo de Cruz Roja en Elche (Alicante) destinada a enfermeros y enfermeras. Según especifica el texto compartido por la web, Cruz Roja precisa incorporar una persona que cuente con la diplomatura o el grado en Enfermería, además de que tenga la colegiación en vigor y domine el entorno Windows. También se requiere tener permiso de conducir clase B y vehículo propio.

Otros aspectos valorables de los candidatos serán contar con el CAP o Máster Universitario en Formación del profesorado, además de tener experiencia en atención a usuarios de proyectos de Cruz Roja Española y en proyectos de atención a pie de calle, así como ser víctima de violencia de género y haber realizado voluntariado en una ONG. La fecha tope de recepción de candidaturas será el próximo 27 de marzo y los candidatos preseleccionados será citados vía correo electrónico.

La personas contratada se encargará de la distribución de material de prevención, realización y entrega de kits de inyección segura y/o folletos informativos, atención sanitaria a pie de calle y agente de salud del proyecto, derivación y seguimiento de casos, acompañamiento y gestión y seguimiento de citas médicas de los usuarios/as adscritos a este proyecto, organización y desarrollo de actividades de sensibilización y educación para la salud, así como talleres y acciones formativas que sean necesarias, realización de informes de actividad y memorias así como cualquier otra actividad administrativa o burocrática que se requiera para el desarrollo del proyecto y la actividad, formar y apoyar al voluntariado en el desarrollo de sus tareas, y participar en otras actividades institucionales que organice y lleve a cabo Cruz Roja Española

La empresa ofrece un contrato de jornada parcial, de 25 horas semanales. El horario será de lunes a viernes de 10.00 a 15.00 horas, y la incorporación inmediata hasta finalización del proyecto. Los interesados en esta oferta de trabajo pueden acceder al siguiente enlace. El Colegio Oficial de Enfermeros de Castellón actúa en este caso concreto como una mera herramienta de difusión de la información y en ningún caso se hace responsable de las condiciones laborales recogidas en esta oferta. Infojobs/COECS

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