El COECS precisa un/a enfermero/a escolar para realizar una sustitución en Segorbe

El Colegio Oficial de Enfermeros y Enfermeras de Castellón (COECS) anuncia una oferta laboral para una sustitución en servicio de enfermería escolar en Segorbe. A continuación, se ofrecen todos los detalles. 

OFERTA DE EMPLEO
Puesto de trabajo en servicio de enfermería escolar.
Publicada el: 07/10/2024.
Nombre de la empresa: Colegio Oficial de Enfermeros y Enfermeras de Castellón.

Ubicación:

• Municipio: Segorbe.

Descripción:

• Puesto: Enfermero/a escolar.
• N.º de plazas: 1.
• Descripción de la oferta: Puesto de trabajo para desarrollar un programa de asistencia en materia de salud escolar en un servicio de enfermería situado en centros de Educación Infantil y Primaria del municipio de Segorbe

Funciones:

• Docente:
  • Fomentar actitudes críticas, autónomas y solidarias que permitan analizar los problemas, acceder a la información adecuada, reflexionar los valores que lleva implícita cada acción, asumir responsabilidades y aprender a tomar decisiones.
  • Promoción de la salud y prevención de enfermedades a través de programas de educación para la salud adaptados a las necesidades de los distintos centros.
  • Colaborar con el profesorado y diseñar entre ambos las formas de intervención en las diferentes sesiones, valorando aquellas necesidades detectadas en el alumnado.
  • Reuniones con los padres para presentar y exponer las funciones y actividades de la Enfermera Escolar.
  • Fomentar hábitos de vida saludables a padres y profesores, así como capacitarlos para una detección adecuada de problemas de salud.
• Administrativa:
  • Gestionar el proceso de atención, mediante la recopilación y el almacenamiento de la información.
  • Gestionar los recursos materiales necesarios del servicio de enfermería y asegurar su reposición.
  • Realización de un registro diario de actividades de la enfermera escolar.
• Investigadora:
  • Identificar los problemas de salud y enfermedad de la población escolar.
  • Realizar un análisis del contexto sociocultural del centro, estableciendo prioridades sobre los objetivos y contenidos de salud más relevantes para la población escolar.
  • Orientar las actividades dirigidas a mejorar el nivel de salud del colectivo mediante recogida de datos.

Presentación de candidaturas:

• • Valoración de currículo aportado por los aspirantes a través de la dirección de correo electrónico: .
  • Fecha de expiración de plazo: 10/10/2024 a las 20h.

• Posteriormente se podrá convocar a los candidatos preseleccionados para entrevista personal.

Requisitos:

• Estudios mínimos: Diplomado o Grado en Enfermería.
• Deberá tener al menos uno de los siguientes requisitos:
  • Máster en Enfermería Escolar.
  • Enfermero Especialista en Enfermería Comunitaria y/o Pediátrica o en curso.
  • Curso de experto en enfermería escolar.
• Obligatorio:
  • Certificado de colegiación (en el momento de la contratación).
• Experiencia:
  • Se valorará experiencia como enfermero/a escolar en los últimos 5 años.
  • Experiencia en servicios relacionados con las urgencias/emergencias.
  • Experiencia en trabajar con niños (aunque no haya sido como enfermer@: campamentos, escuelas de verano, etc.).
• Conocimientos:
  • Formación en urgencias y emergencias.
  • Cursos relacionados con metodología de la educación.
  • Cursos sobre salud e higiene escolar o similar siempre dentro del área de la educación para la salud.
  • Conocimientos de ofimática.

Contrato:

• Tipo de contrato: Sustitución (Incorporación inmediata).
• Jornada laboral: de lunes a viernes (25h semanales).
• Horario: de 09h a 14h.

En una primera fase se valorarán los currículos que cumplen los requisitos y después se convocará a los candidatos preseleccionados para realizar la entrevista personal.

La colegiación será obligatoria en el caso de que el aspirante sea seleccionado para el puesto de trabajo.